บริษัทมีสวัสดิการตรวจสุขภาพให้กับพนักงานทุกคนในบริษัทฟรี สามารถนำมาเป็นค่าใช้จ่ายทางภาษีได้หรือไม่??
ค่าตรวจสุขภาพประจำปีของพนักงาน ถือเป็นส่วนหนึ่งของค่ารักษาพยาบาลในประเทศไทยที่นายจ้างจ่ายให้ สามารถนำมาเป็นค่าใช้จ่ายทางภาษีของกิจการได้ และสำหรับพนักงานถือเป็นเงินได้ที่ได้รับยกเว้นภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา (กฎกระทรวงฉบับที่ 126 (พ.ศ. 2509) ข้อที่ 2 (4))
สรุป : เป็นรายจ่ายทางภาษีได้
